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Qu'est ce que le mentorat ?

Dernière mise à jour : il y a 5 jours



Le mentorat est une relation d’accompagnement dans laquelle une personne plus expérimentée (le mentor) partage ses connaissances, ses compétences et ses conseils avec une autre personne (le mentoré) afin de l’aider à progresser dans un domaine précis.


Il peut s’agir de développement professionnel, d’éducation, d’entrepreneuriat ou même de croissance personnelle.

L’objectif principal du mentorat est de favoriser l’apprentissage et l’évolution du mentoré en lui offrant un soutien personnalisé. Cette relation repose sur l’écoute, le partage d’expériences et l’orientation vers des solutions adaptées aux défis rencontrés.


Les Avantages du Mentorat

  • Acquisition de compétences : Le mentoré bénéficie des conseils d’un expert qui l’aide à développer de nouvelles compétences.

  • Gain de confiance : Le mentorat permet d’avoir un regard extérieur bienveillant qui encourage et motive.

  • Élargissement du réseau : Le mentor peut faciliter des rencontres avec des professionnels influents du domaine concerné.

  • Évitement des erreurs : Grâce à l’expérience du mentor, le mentoré peut contourner certains pièges et prendre des décisions plus éclairées.

En résumé, le mentorat est une relation enrichissante aussi bien pour le mentor que pour le mentoré. Il permet un apprentissage accéléré et ouvre des perspectives nouvelles, favorisant ainsi la réussite et l’épanouissement personnel et professionnel. Le mentorat et son impact en chiffres : En entreprise 71% des directions d'entreprises pratiquant le mentorat au sein de leurs sociétés affirment avoir amélioré leurs performances, selon un article des Echos. De plus, les entreprises mettant en place du mentorat en faveur de leurs salariés affichent en moyenne une croissance de 25%, et 82% des mentorés renforcent leurs sentiments d'utilité au sein de l'entreprise avec 72% pour une amélioration des pratiques sociales au sein de l'entrepris selon une étude d’IME France. Pour les jeunes Forte source de création d’emplois pour les jeunes, on observe un taux d’emplois de 86,7 % des mentorés et un taux d’accès aux Classes préparatoires pour les grandes écoles parmi les étudiants mentorés est de 70,3%. Pour plus d'information, profitez d'une première séance découverte offerte



Séverine Votre mentor




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